Wir fördern die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld, in dem sie ihr Können entfalten können.
Bei Keller verstehen wir Weiterbildung als wichtigen Teil einer erfüllenden und abwechslungsreichen Arbeit. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitenden regelmäßig die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und sich weiterzuentwickeln.
Unser Angebot umfasst u.a. technische Trainings, Sicherheits- und Fachschulungen sowie Programme für Führungskräfte. Ergänzend dazu werden Entwicklungsmaßnahmen individuell abgestimmt – etwa auf Basis von Entwicklungsgesprächen oder Talentbewertungen.
Auf globaler Ebene unterstützt z.B. unsere Project Manager Academy gezielt die Weiterentwicklung im Projektmanagement.
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